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Enfant gravement malade, les formalités du congé de présence parentale sont simplifiées
Le salarié dont l’enfant est victime d’une maladie, d’un handicap ou d’un accident grave nécessitant une présence soutenue et des soins...
31 mars 20191 min de lecture


Trajet domicile-lieu de travail, la prise en charge des frais est-elle obligatoire ?
Le barème fiscal des indemnités kilométriques a été modifié par arrêté du 11 mars dernier, fixant ainsi le montant des indemnités pour...
24 mars 20192 min de lecture


L’administration accompagne la mise en œuvre des exonérations sociales entrées en vigueur en 2019
Face aux nouveautés paye 2019 ayant pu mettre les employeurs en difficultés, la Direction de la Sécurité Sociale (DSS) annonce que les...
17 mars 20191 min de lecture


La mutuelle d'entreprise, obligatoire pour l'entreprise et les salariés
Tout employeur doit proposer une couverture complémentaire santé collective à ses salariés, en complément des garanties de base...
10 mars 20192 min de lecture


Absence du salarié, les bons réflexes
Un salarié qui ne se présente pas au travail doit justifier son absence. Ainsi, celui qui se voit prescrire un arrêt de travail par son...
3 mars 20192 min de lecture


Le contrôle des arrêts de travail bientôt modifié ?
Un rapport « Plus de prévention, d’efficacité, d’équité et de maîtrise des arrêts de travail » du 20 février 2019 devrait être la base de...
24 févr. 20192 min de lecture
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