Stage en entreprise : un cadre juridique spécifique
Le stage en entreprise répond à un cadre particulier. Le stage résulte d’une convention de stage, tripartite, entre l’entreprise, l’élève (ou l’étudiant) et l’organisme de formation : on ne peut donc pas faire un stage en dehors du cadre scolaire ou universitaire. En effet, il n’y a de stage que si la période de présence en entreprise est intégrée à un cursus pédagogique. De ce fait, le stagiaire n’est pas salarié : il n’a donc pas d’obligation de production, comme les autres